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单选题

人们常传诵的我国古代 “萧何月下追韩信”的故事,说明了人力资源管理哪项工作的重要性?( )

  • 招聘和选拔

  • 员工培训

  • 绩效考核

  • 薪酬管理

单选题

一般委托“猎头”公司的专业人员来猎取高级人才和尖端人才时,企业的猎取费用原则上是被猎取人才年薪的多少?( )

  • 10%

  • 30%

  • 50%

  • 70%

单选题

一家电子公司录取的新员工需要岗位培训90天才能达到标准生产能力,而在这90天中的工资都是按标准生产能力应得工资支付的。那么这部分工资与按其90天中的实际生产能力应得工资的差额即构成了哪种成本?( )

  • 在职培训成本

  • 专业定向成本

  • 脱产培训成本

  • 上岗前教育成本

单选题

通过示范,教一名工人如何操作一台车床,这是人力资源管理的哪项工作?( )

  • 员工培训

  • 绩效考核

  • 人员招聘

  • 职业管理

多选题

招聘的渠道大致有( )。

  • 人才交流中心

  • 招聘洽谈会

  • 传统媒体与现代网上招聘

  • 校园招聘

  • 人才猎取

多选题

为了取得更好的招聘效果,企业的招聘会需要做好以下准备工作( )。

  • 设计招聘会的档次

  • 宣传材料的准备

  • 设备器材的准备

  • 招聘人员的准备

  • 协调与沟通的准备

多选题

与传统的招聘模式相比,网络招聘一般具有以下特点( )。

  • 扩大招聘范围

  • 发布招聘信息

  • 解除时空限制

  • 降低招聘成本

  • 提高招聘效率

多选题

员工培训可分为哪几种类型?( )。

  • 岗前培训

  • 在岗培训

  • 离岗培训

  • 员工业余自学

  • 技能培训

多选题

教材认为培训评估影响因素有哪些?( )

  • 时间

  • 测试手段

  • 抽样选择

  • 人员流失

  • 与撰写评估报告者的关系

简答题

员工招聘的原则是什么?